Путівник перед виїздом до Польщі

Карантин в Польщі
Що необхідно взяти з собою
  • Постільна білизна (подушка, матрац, ковдра — надаються при заселенні);
  • Набір посуду (чашка, тарілка, вилка). Каструлі та сковорідки, як правило, є на місці проживання (але ми рекомендуємо взяти їх з собою з України, на випадок, якщо їх Вам не нададуть при заселенні. Або ж можна купити такий посуд вже в Польщі);
  • Засоби особистої гігієни, рушник;
  • Робочий одяг, як правило, видає роботодавець. Ми рекомендуємо взяти з собою термобілизну і змінний одяг;
  • При собі мати гроші (рекомендуємо 500 злотих / 150$) до першої зарплати на проживання, проїзд, харчування;
  • Завжди мати при собі: закордонний паспорт, запрошення, страховку;
  • Підключити роумінг для зв'язку з координаторм.

Інструкція перетину кордону

Перед перетином кордону перевірте наявність документів:

  1. закордонний паспорт;
  2. дійсна віза типу D або інший документ, що дає право на в'їзд та перебування (напр. карта перебування);
  3. освядчення, дозвіл на роботу типу А або сезонний дозвіл на роботу (скан документу);
  4. страховка;
  5. додатково: маска, яка буде закривати ніс і рот.

Нагадуємо Вам, що наявність візи не гарантує в'їзд на територію Польщі. Остаточне рішення про в'їзд приймає прикордонна служба.

ВАЖЛИВО: в момент проходження контролю, прикордонна служба буде проводити вимірювання температури тіла у кандидата. Тому важливо, щоб вона не перевищувала 36.8 ° Підвищена температура може бути приводом для відмови у в'їзді.

Додатково: на кордоні буде потрібно заповнити анкету, яку надасть прикордонна служба. В ній потрібно вписати місце, де буде проходити карантин + особисті дані.
Що потрібно знати кандидату
На питання польської прикордонної служби (на pl. - стража граничного) необхідно відповідати чітко і впевнено. Для цього необхідно заздалегідь ВИВЧИТИ НАПАМ'ЯТЬ НАЗВУ МІСТА, РОБОТОДАВЦЯ, ВАКАНСІЇ, куди ви їдете. Ця інформація є в запрошенні від роботодавця (OSWIADCZENIE).

Можливі питання польської прикордонної служби:

  1. Мета подорожі? — працевлаштування;
  2. Хто роботодавець? — кандидату потрібно назвати фірму від якої запрошення;
  3. Куди ви зараз їдете? — зразу на житло для проходження карантину;
  4. Коли виходити на роботу? — тільки після карантину;
  5. Скільки триває карантин? — 10 днів;
  6. Де ви будете працювати? — кандидату потрібно назвати місцевість;
  7. Чому проживання віддалене від місця праці? — нас перевезуть на доцільне місце проживання після карантину;
  8. Чи ознайомлені ви з правилами карантину? — так, я знаю, що не можу виходити з житла;
  9. Як ви будете купляти продукти? — ми будемо забезпечені продуктами на два тижні, а в разі необхідності власник житла може нам їх підвозити і залишати біля дверей.

    Що дозволено перевозити через кордон

    Алкоголь:
    • 1 літр міцних алкогольних напоїв (міцність більш ніж 22,3%);
    • 2 літри середньої міцності алкогольних напоїв (міцність менше 22,3%);
    • 40 сигарет (дві пачки) або 50 грамів тютюну для куріння.
    Їжа (Заборонено):
    • молоко і молочні продукти (йогурт, сир, масло і т.д.);
    • м'ясо і м'ясні продукти (балик, ковбасу і продукти тваринного походження);
    • сало;
    • шоколад;
    • консерви. Це можна брати в дорогу до кордону!
    Ліки:
    • 5 лікарських форм препарату (болезаспокійливі, жарознижувальні, засоби від застуди, від розладів шлунку і т.д); препарати повинні бути з вкладишами, з якими продаються.
    Техніка:
    • ноутбук, планшет, фотоапарат, смартфон — для особистого користування без упаковок.
    Гроші:
    • готівкою + картки.
    Рекомендуємо брати 150-200$, але без заповнення декларацій дозволяється ввозити будь-яку валюту в розмірі 10 000 євро (на одну людину).
    Умови приїзду та оформлення
    Переваги роботи у нас:
    • Легальна, офіційна, постійна робота за трудовим договором.
    • Безкоштовна медична допомога.
    • Допомагаємо з продовженням візи.
    Узгодження кандидата на роботу:
    • Після узгодження робочої вакансії з кандидатом, визначаємо дату приїзду, надаємо маршрутний лист та номери телефонів контактних осіб.
    Приїзд:
    • По приїзду інформувати контактних осіб (див. Маршрутний лист) не раніше 8.00 (пол. часу) з польської сім карти (або Viber).
    • Працівник доїжджає до робочого місця самостійно.
    • Заселення працівника за адресою проживання тільки в день заїзду!
    Оформлення:
    • Процедура оформлення може займати від 3 до 7 робочих днів.
    • Тому для швидкості оформлення необхідно виконувати вказівки контактної особи — координатора і перекладачів.
    • Заповнюються документи необхідні для легальної роботи згідно Польського законодавства.
    • Переробляється запрошення на роботу (якщо воно не пряме від фірми на яку приїхали).
    • Робимо медичний огляд.
    • Проводимо курс техніки безпеки на робочому місці.
    • Надаємо контактні дані координатора для зв'язку.
    Житло:
    • Перше житло може бути тимчасовим в період оформлення.
    • Надається житло зі зручностями.
    Робота:
    • Кожен працівник має свого координатора, з яким тримає контакт і вирішує всі виникаючі питання в робочий час з 8:00 до 17:00.
    • Всі робочі питання (робота; житло; відсутність на роботі; заробітна плата; відпустки; продовження візи і т.д.) вирішувати з координатором.

    В офісі ви маєте бути до 10 ранку! Інформація з адресою та номером телефону координатора відправляється менеджером за 2-3 дня до виїзду.
    Важливо
    Не забувайте, що ви не просто перебуваєте в іншій країні, ви їдете НА РОБОТУ! Менталітет країни і жителів відрізняється від нашого — будьте максимально коректні і ввічливі.

    Переконливе прохання по прибуттю на територію Польщі в нічний час, не дзвонити! Дзвінки приймаються після 10:00.

    Ми бажаємо вам всього самого найкращого і робимо все можливе, що в наших силах! Номер телефону координатора уточнюйте у свого менеджера в день виїзду!

    Читайте також