Потрібен працівник на виробництво меблів та матраців!
Робота в сучасній компанії зі світовим ім'ям, яка є європейським лідером з виробництва матраців, подушок, чохлів для садових меблів і парасольок.
Коротко про основне
💵 Заробітна плата 14-15 зл/год + премія (від 3340 зл/міс);📈 Робота по 12 годин, 240 - 260 год/міс;
🤝 Офіційне працевлаштування за договором Umowa Zlecenia;
📍 м. Малянув.
💳 ЗАРОБІТНА ПЛАТА
• ставка на годину — 14 zł нетто до 239 годин роботи, від 240 годин — 15 zł. В місяць — від 3340 злотих нетто.📈 Графік роботи
• дві зміни по 12 годин на день з 06 до 18 і з 18 до 06, з понеділка по п'ятницю; дві робочі суботи в місяць по 8 годин;• за зміну передбачено 2 перерви по 15 хвилин;
• в місяць — 240 - 260 годин.
📜 ОБОВ’ЯЗКИ
Обов'язки залежать від виконуваного процесу• Наповнення та пакування подушок.
• Наповнення матраців; машинне пакування матраців, пакування в картонні коробки.
• Виробництво підголівників, монтаж, склеювання, оббивка, пакування готових підголівників.
• Збірка стелажів; збірка садових меблів; склеювання піни, оббивка, збірка і пакування.
• Виготовлення пружин, експлуатація машини з пружинним вальцюванням, укладання матеріалу в машину.
🏠 Проживання
• працівники живуть в будинках, квартирах;• гарні умови, в кімнаті проживає 3-4 людини;
• є все необхідне для життя і відпочинку, WI-FI, холодильник;
• сімейні пари проживають разом (по 2 пари в кімнаті).
ℹ️ ДОДАТКОВІ УМОВИ
• В наявності будинок у двох локалізаціях: м. Ґміна, м. Малянув і м.Турек.• До місця роботи пішки 10-15 хвилин або безкоштовний проїзд на автобусі.
• Робочий одяг надається в перший же день роботи: 4 сорочки і фартух — безкоштовно (якщо працівник не пропрацював і місяця — відрахування з зарплати 130 злотих).
• На фабриці є їдальня зона для обіду й автомати, де можна купити гарячі напої.
• З м.Малянув до місця роботи 1,5 км — 10-15 хвилин пішки; з м.Турек — 6 км; забезпечується безкоштовне довезення на автобусі.
• Винагорода розраховується пропорційно відпрацьованій нормі. Наприклад, якщо у працівника норма виконана на 98%, оплата буде відповідно зменшена на 2%. А якщо, наприклад, виконано на 106%, зарплата буде збільшена на 6%.
• При заселенні на житло кандидат повинен внести оплату в розмірі 200 злотих.
